شكرا لقرائتكم خبر تعزيز مفهوم الذكاء العاطفي للقيادات النسائية ونؤكد لكم باننا نسعى دائما لارضائكم والان مع التفاصيل
ويهدف مركز القيادات النسائية من خلال مبادرات متنوعة وبرامج مكثفة؛ إلى تعزيز قدرات المرأة القيادية وتمكينها ودعمها في بيئة العمل، وتوفير مساحة لتطوير مهارات القياديات وفهم بيئة العمل الاجتماعية، والتفاعل معهم بشكل فعال.
وتضمنت أنشطة تعزيز الذكاء العاطفي للقياديات، ورشة عمل وجلسة حوارية تخللها تطبيقات سيكومترية لقياس مستوى الذكاء العاطفي، وإدارة المشاعر من أجل حياة سعيدة، إضافة إلى مواد رقمية توعوية.
وناقشت ورشة العمل بعنوان «الذكاء العاطفي للقياديات»، تعزيز مهارات المشاركات بكيفية استخدام الذكاء العاطفي في بيئة العمل، كما ركزت على محاور متعددة، منها: التعريف بالأبعاد الخمسة للذكاء العاطفي، والفرق بين التعاطف مع الذات والعناية بالنفس، وأهمية الذكاء العاطفي للقادة، وسبب عدم كفاية الذكاء العقلي لتحقيق المناصب القيادية.
أبرز الأهداف:
- تعزيز قدرات المرأة القيادية وتمكينها.
- دعم المرأة السعودية في بيئة العمل.
- توفير مساحة لتطوير مهارات القياديات.
- فهم بيئة العمل الاجتماعية والتفاعل معها.
- قياس مستوى الذكاء العاطفي وإدارة المشاعر.
- كيفية استخدام الذكاء العاطفي في بيئة العمل.
- التعريف بالأبعاد الخمسة للذكاء العاطفي.
- الفرق بين التعاطف مع الذات والعناية بالنفس.
- أهمية الذكاء العاطفي للقادة.
- سبب عدم كفاية الذكاء العقلي لتحقيق المناصب.
كانت هذه تفاصيل خبر تعزيز مفهوم الذكاء العاطفي للقيادات النسائية لهذا اليوم نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكاملة ولمتابعة جميع أخبارنا يمكنك الإشتراك في نظام التنبيهات او في احد أنظمتنا المختلفة لتزويدك بكل ما هو جديد.
كما تَجْدَرُ الأشاراة بأن الخبر الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على مكه وقد قام فريق التحرير في الخليج 365 بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر من مصدره الاساسي.
أخبار متعلقة :